记者昨从荆州市人才办获悉，我市将集中实施人才工作“8+2”项目。重点扶持8个人才项目，支持建设2大人才创新创业平台，并从市人才开发专项资金中列支专项作为项目扶持经费。

据了解，此项目将引进培养25名“金凤人才”(其中“金凤特聘专家”不少于20人);重点培养25名企业家和职业经理人;重点扶持20名“企业科技创新带头人”;选拔培养30名“现代农业人才”、20名“宣传文化战线‘五个一批’人才”;遴选培养100名“高技能人才”、20名“现代服务业人才”和20名“社会工作人才”;建设20家院士专家工作站和博士后创新实践基地(含大师工作室)，支持20家人才创新创业基地。

另外，市委人才工作领导小组从市人才开发专项资金中列支专项作为项目扶持经费。人才项目原则上三年为一个培养周期，扶持经费按年度进行拨付。“金凤人才”每人10万元(“金凤特聘专家”每人2万元);“企业家和职业经理人”每人3万元;“企业科技创新人才”每人3万元;“宣传文化战线‘五个一批’人才”、“现代农业人才”平均每人2万元，“高技能人才”、“社会工作人才”和“现代服务业人才”每人1万元;对通过验收的人才创新创业基地给予2万元经费资助，院士工作站每个5万元，专家工作站、博士后创新实践基地每个3万元，大师工作室每个2万元。

据了解，此次项目采取“统分结合、分头负责”的办法组织实施，坚持公开、公平、竞争、择优的原则，原则上一名人才或一个项目主体单位只能申报一个项目，不得重复申报、多头申报。同时，将建立人才工作“8+2”项目信息库和领导联系人才、基地、站点制度，根据情况及时调整项目管理对象，及时帮助解决生产、工作中遇到的困难和问题。（江汉商报）